ВАЖНО Наша компания ведет канал в Телеграм @CREW_USA, где мы делимся всем, что нужно знать о визах C1/D для членов экипажей морских судов. Здесь вы найдете полезные советы, как получить эту визу, и актуальные даты для записи в Посольства США по всему миру. Канал @CREW_USA - отличный способ быть в курсе всех актуальных новостей и изменений, связанных с визой C1/D. Если вам нужна свежая информация о визе C1/D для моряков, присоединяйтесь к нам в Телеграм.
Члены экипажей морских судов должны открывать визу C1/D для въезда в Америку. Это обязательное условие пересечения границы. Но отметим, что оформление визы США C1/D – это сложный процесс. Нужно пройти несколько регистрационных этапов, а затем лично побеседовать с офицером консульской службы. Интервью в Посольстве США является очень важным, решающим шагом. Именно от собеседования во многом зависит итог всего оформления. Поэтому к нему нужно готовиться заранее. Ниже в нашем разделе мы предлагаем список стандартных вопросов, которые обычно задают кандидатам на визу C1/D. Кроме того, мы даем подробные рекомендации по ответам на них. Из нашей статьи вы узнаете, что вас ждет на собеседовании, и как правильно отвечать на вопросы офицера. Это поможет вам в подготовке к посещению Посольства США.
Общие вопросы о цели посещения США
В первую очередь офицер интересуется общим планом поездки, поэтому самый распространенный вопрос – Цель вашего визита в США? Здесь нужно четко рассказать о вашей роли в составе экипажа морского судна. Заявитель должен пояснить, что он является одним из членов экипажа и направляется в США в рамках рабочей поездки. На каком судне вы будете работать? – такой вопрос тоже часто задают аппликантам. Следует ответить на него как можно более конкретно. Т.е. предоставляется полное (точное) название морского судна, даются все необходимые характеристики и реквизиты. Не допускается приблизительная информация – это обязательно вызовет подозрения. Также нужно рассказать о маршруте судна. Ответ может быть кратким, без лишних деталей. Но если офицер запросит дополнительные сведения, то их необходимо сразу же предоставить.
Как долго вы будете находиться в США? Логичный и понятный вопрос, ответить на него достаточно просто. Но для этого нужно выяснить все детали заранее. Заявитель должен хорошо знать полный маршрут и график своего морского судна. Нельзя ответить примерно, неточно, навскидку. На общие вопросы важно давать конкретные, четкие ответы. Аппликанту нужно выяснить – когда он точно едет в США, на какой срок, когда покинет страну. Эта информация обязательно потребуется на интервью для визы C1/D. Также учтите, что в анкете DS-160 есть эти же вопросы, и ответы на них должны совпадать с тем, что заявитель рассказывает на интервью. Любые расхождения станут поводом для более детальных расспросов. Поэтому рекомендуется проверить данные анкеты и придерживаться их во время беседы с офицером в Посольстве.
Вопросы о работодателе и должности
Следующий блок вопросов посвящен деталям работы заявителя. На собеседовании для визы США C1/D аппликантов подробно расспрашивают о профессиональной деятельности. Кто ваш работодатель, и какова ваша роль в компании? – такой вопрос обязательно прозвучит на интервью. Итак, здесь необходимо предоставить данные о работодателе, причем нужно знать все нюансы. Полное название организации, общий период ее деятельности, профиль, контакты и пр. При необходимости нужно назвать руководителя – главного или непосредственного, основных партнеров, заказчиков, клиентов. Также потребуется рассказать и о собственных должностных обязанностях. Кем конкретно вы работаете, что делаете, с кем сотрудничаете, есть ли у вас подчиненные. Т.е. нужно представить полную картину вашей роли в компании и в составе морского экипажа.
Как давно вы работаете в этой организации? Данный вопрос задают, чтобы понимать стабильность положения аппликанта. Это надежный, опытный работник или только что устроившийся стажер – такие детали имеют значение для решения по визе C1/D. Но также отметим, что небольшой стаж у текущего работодателя вовсе не означает, что в визе точно откажут. Здесь аппликанту поможет еще один стандартный вопрос офицера – Есть ли у вас предыдущий опыт работы в морском флоте? Положительный ответ заявителя подтвердит его квалификацию и будет гарантией постоянной занятости в одной сфере. Но также и отсутствие подобного опыта работы не станет обязательной причиной для отказа. Это важный момент, но не решающий. На результат оформления визы C1/D влияет сразу несколько факторов – их рассматривают в совокупности.
Вопросы о прошлых поездках в США
Посещали ли вы ранее США или другие страны? Такой вопрос часто задают аппликантам на интервью. С его помощью офицер узнает историю выездов за рубеж конкретного заявителя. Нужно рассказать, куда вы ездили, с какой целью. Возможно, это были туристические поездки, визиты к родственникам или рабочие выезды в составе экипажа морского судна. В Посольстве оценивают опыт заявителя – в посещении иностранных государств. Не было ли нарушений визового режима, вовремя ли аппликант вернулся домой, не менял ли свой статус за границей. Если ничего подобного не происходило, то это говорит о благонадежности заявителя. Особенно внимательно офицеры Посольства изучают предыдущие въезды в Америку по визе C1/D – при их наличии. Соблюдение всех иммиграционных правил в прошлых поездках будет преимуществом.
Также вам могут задать и такой вопрос – Были ли у вас отказы в визе США или в визах других стран? Сразу отметим: говорить нужно правду. Не пытайтесь скрыть информацию. Помните, что сведения об отказах в американской визе фиксируются в базе данных. Поэтому офицер на интервью точно будет знать о них. Если же вам отказали в визе другого государства, то лучше тоже не скрывать информацию. Учтите – на собеседовании за вами наблюдают. Разволновавшись, вы можете выдать себя (жестами, поведением, мимикой). А предоставление ложных сведений станет прямой причиной для отказа в визе C1/D. Поэтому рассказывайте все как есть – хотя и без лишних подробностей. Подготовьте краткую и понятную версию того, почему вам не одобрили визу. Спокойный и уверенный ответ покажет офицеру, что вам нечего скрывать.
Различные вопросы личного характера
Есть ли у вас друзья или родственники в США? Об этом часто спрашивают заявителей на интервью в Посольстве. Офицеры выясняют – общается ли аппликант с кем-то в Америке, может ли остановиться у кого-то и попросить помощи в смене статуса. Потенциальная иммиграция – причина, по которой отказывают в американской визе. Сотрудники консульской службы должны быть уверены в том, что заявитель не останется в США. А наличие контактов в Америке всегда вызывает дополнительные расспросы. Насколько это близкие друзья или родные, как они уехали, в каком статусе сейчас проживают? Отвечайте правду. А если не знаете всех деталей или не поддерживаете отношения с родственниками в США, то ничего не придумывайте, говорите все как есть. В любом случае в базе данных указана информация обо всех заявителях, оставшихся в Америке.
Какие у вас планы после окончания контракта? Данный вопрос опять же направлен на выявление потенциальных иммигрантов. Здесь очень важен четкий, конкретный ответ. Что вы планируете делать? Во-первых, вернетесь домой, к семье. Во-вторых, продолжите работать. Нужно предоставить информацию о будущей работе, новых контрактах, возможных поездках и т.д. Т.е. необходимо показать, что вы не собираетесь оставаться в США по визе C1/D, что вы обязательно покинете страну. В вашем ответе не должно быть неопределенности. Не подходит вариант «пока не знаю, еще думаю» и т.п. К таким заявителям в Посольстве США относятся строго. Офицер может предположить, что вы ничем не связаны дома и можете спокойно проживать за границей. Если возникнут подобные подозрения, то в американской визе будет отказано.
Советы по подготовке к собеседованию
Для того чтобы успешно пройти интервью на визу C1/D, следует тщательно к нему подготовиться. Заранее изучите информацию, которую может запросить офицер. Вы должны знать, куда вы едете, с какой целью, какую функцию будете выполнять. Необходимо владеть точными сведениями о работодателе: название организации, контакты, имена руководителей и пр. Также проверьте данные по вашему морскому судну – полное название, реквизиты, характеристики. Кандидат на визу C1/D должен ответить на подобные вопросы быстро, без запинок. В целом во время интервью следует отвечать четко и ясно. Не допускается длинных пауз и размышлений – на это просто не будет времени. Но также отметим, что не нужно пускаться в подробные объяснения. Пусть ваши ответы будут даны строго по существу. Поясняйте их только по просьбе офицера.
Будьте готовы к тому, что на собеседовании у вас могут запросить сопроводительные документы. Накануне подготовьте необходимый комплект. Необязательно собирать все возможные справки и выписки. Но важно подготовить обоснование цели поездки в Америку. Это может быть пригласительное письмо, контракт и/или справка от текущего работодателя. Кроме того, нужно принести документы, подтверждающие вашу квалификацию. Если у вас дети, и вы состоите в браке, то возьмите в Посольство США соответствующие свидетельства. Учтите, что сопроводительные документы для визы C1/D спрашивают не во всех случаях. Иногда для принятия решения они не требуются. Поэтому не настаивайте на просмотре ваших бумаг, т.к. это может только ухудшить ситуацию. Излишняя инициатива в американском Посольстве не приветствуется.
И еще один важный совет – прорепетируйте интервью. Не стесняйтесь, попросите помощи у кого-то из близких. Это действительно помогает: не просто обдумать, но и проговорить ответы на вопросы – спокойно, четко и понятно. Также напомним, что наша компания предлагает услугу комплексного оформления визы C1/D. Мы готовим документы, записываем заявителей на интервью и, конечно, проводим инструктаж по собеседованию. С нами вы будете полностью готовы к интервью на визу C1/D. Мы подробно расскажем, что вас ждет в Посольстве, вместе продумаем возможные вопросы офицера и ответы на них. Кроме того, мы проводим репетицию, максимально приближенную к реальному собеседованию в Посольстве. Это поможет вам меньше волноваться. Вы будете детально знать всю процедуру и сможете сосредоточиться на беседе с офицером.